▶ 채용인원 및 채용직렬
총 44명 채용
채용기관 : 대구경북첨단의료산업진흥재단(K-MEDI hub, 케이메디허브)
공고번호 : 제2026-042호
공고일 : 2026.11.3.(화)
채용형태 : 위촉직, 기간제근로자, 체험형 청년인턴
고용형태 : 비정규직
전형절차 : 서류심사 → 증빙서류 진위 확인 → 면접시험 → 결격사유 조회 및 신체검사
1. 채용유형별 모집인원
채용유형 | 채용인원 |
|---|---|
위촉직 연구원 | 12명 |
기간제근로자 | 5명 |
체험형 청년인턴 | 27명 |
합계 | 44명 |
2. 위촉직 연구원 채용분야 : 12명
소속 | 채용분야 | 인원 |
|---|---|---|
신약개발지원센터 | 연구행정(1) | 1명 |
신약개발지원센터 | 연구행정(2) | 1명 |
신약개발지원센터 | 화합물 디자인 및 합성 | 1명 |
신약개발지원센터 | 펩타이드 합성 및 분석 | 1명 |
첨단의료기기개발지원센터 | 연구행정(3) | 1명 |
첨단의료기기개발지원센터 | 연구행정(4) | 1명 |
첨단의료기기개발지원센터 | 의료기기 개발 | 2명 |
전임상센터 | 연구행정(5) | 1명 |
전임상센터 | 실험동물 의료기기 평가 | 1명 |
전임상센터 | 실험동물 의료기기 실증평가 보조 | 1명 |
의약생산센터 | 원료의약품 합성 공정개발 | 1명 |
3. 기간제근로자 채용분야 : 5명
소속 | 채용분야 | 인원 |
|---|---|---|
직속 및 경영관리본부 | 시설 하자 및 품질관리 | 1명 |
직속 및 경영관리본부 | 연구실 안전관리 | 1명 |
직속 및 경영관리본부 | 기술서비스 관리 | 1명 |
신약개발지원센터 | 약물동태 평가 | 1명 |
의약생산센터 | 사업기획 및 관리 | 1명 |
4. 체험형 청년인턴 채용분야 : 27명
소속 | 채용분야 | 인원 |
|---|---|---|
직속 및 경영관리본부 | 행정지원(장애제한경쟁) | 15명 |
직속 및 경영관리본부 | 행정지원(1) | 1명 |
직속 및 경영관리본부 | 행정지원(2) | 1명 |
직속 및 경영관리본부 | 행정지원(3) | 1명 |
직속 및 경영관리본부 | 행정지원(4) | 2명 |
직속 및 경영관리본부 | 카페운영(장애제한경쟁) | 2명 |
첨단의료기기개발지원센터 | 연구지원(1) | 1명 |
첨단의료기기개발지원센터 | 연구지원(2) | 1명 |
의약생산센터 | 행정지원(5) | 1명 |
의약생산센터 | 연구지원(3) | 2명 |
※ 장애제한경쟁 채용은 행정지원 15명과 카페운영 2명으로 총 17명입니다.
▶ 채용일정
1. 채용공고 및 입사지원서 접수
접수기간 : 2026.11.3.(화) 00:00 ~ 11.17.(화) 17:00
접수방법 : 채용 홈페이지 온라인 접수
접수 홈페이지 : https://kmedihub.recruiter.co.kr
방문 및 우편접수 불가
접수 마감시간 이후 지원 불가
2. 서류전형 합격자 발표
발표일 : 2026.12.10.(목) 18:00
발표방법 : 이메일 및 문자메시지 개별 통보
3. 증빙자료 검증
검증기간 : 2026년 12월 2~3주
제출방법 : 온라인 제출
학력, 경력, 자격사항 등 지원서 기재내용의 진위 확인
4. 면접 발표자료 제출
제출기간 : 2026.12.18.(금) ~ 12.20.(일) 23:59
제출방법 : 개별 이메일 제출
5. 면접시험
면접기간 : 2026.12.21.(월) ~ 12.28.(월)
면접대상 : 서류전형 합격자 중 증빙자료 검증을 완료한 지원자
개인별 면접일시 별도 안내
6. 면접시험 결과 발표
발표일 : 2026.12.30.(수) 18:00
발표방법 : 이메일 및 문자메시지 개별 통보
7. 신체검사 및 신원조회
진행기간 : 2027년 1월 1~3주
신체검사는 외부 병원에서 개별 실시
임용 결격사유 발생 시 합격 취소
8. 최종합격자 발표
발표일 : 2027.1.26.(화) 18:00
합격자 대상 개별 연락
9. 임용예정일
행정지원(장애제한경쟁) : 2027.3.9.(화)
그 외 채용분야 : 2027.2.1.(월)
※ 채용일정은 재단 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
▶ 공통 응시자격
1. 기본 지원자격
공고에 명시된 자격요건 중 1개 이상 충족하는 자
남성의 경우 병역을 마쳤거나 면제받은 자
여성은 병역요건 비대상
최종합격자 발표 후 재단이 지정한 근무일부터 정상근무 가능한 자
재단 채용 결격사유에 해당하지 않는 자
2. 체험형 청년인턴 연령요건
임용예정일 기준 만 15세 이상 ~ 만 34세 이하
임용예정일 기준 실업상태인 청년
학교 재학생 지원 불가
휴학생 및 졸업예정자 지원 가능
3. 제대군인 연령 상한 완화
군 복무기간 | 지원 가능 상한연령 |
|---|---|
1년 미만 | 만 35세 |
1년 이상 ~ 2년 미만 | 만 36세 |
2년 이상 | 만 37세 |
4. 장애제한경쟁 지원자격
장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 따른 장애인
행정지원(장애제한경쟁) 15명
카페운영(장애제한경쟁) 2명
5. 카페운영 추가 지원자격
입사 전 식품위생분야 종사자 건강진단결과서 제출 가능자
미제출하거나 건강진단결과서에 문제가 있으면 채용 취소 가능
▶ 서류전형
1단계 : 서류심사
1. 서류전형 평가항목
평가항목 | 배점 |
|---|---|
자격요건 | 20점 |
경력 및 실적 | 20점 |
직무수행능력 | 20점 |
부서 및 기관 기여 | 20점 |
자기소개서 | 20점 |
합계 | 100점 |
2. 자격요건 평가
직무 관련 전공분야
직무 관련 전문지식, 기술 또는 자격
3. 경력 및 실적 평가
직무 관련 연구 및 실무경력
연구실적의 양적·질적 우수성
4. 직무수행능력 평가
직무 관련 전문능력
전문지식과 경험을 통한 직무수행 역량
5. 부서 및 기관 기여 평가
부서 업무 및 연구 기여 가능성
기관 비전 이해 정도
기관 발전 기여 가능성
6. 자기소개서 평가
지원동기의 충실성
업무 또는 연구과제 계획의 적합성
7. 서류전형 합격자 선발
채용분야별 채용예정인원의 5배수 이내 선발
서류전형 합격자 대상 증빙서류 진위 확인
증빙서류 불일치 또는 허위기재 확인 시 합격 취소 가능
8. 서류전형 합격자 발표
2026.12.10.(목) 18:00
이메일 및 문자메시지 개별 통보
▶ 필기전형
별도의 필기시험 일정 및 평가기준은 공고되어 있지 않습니다.
공고된 전형절차는 서류심사 → 진위여부 확인 → 면접시험 → 결격사유 조회
NCS 직업기초능력평가 실시 내용 없음
직무 관련 필기시험 실시 내용 없음
별도의 인적성검사 실시 내용 없음
※ 전형일정 표의 서류합격 통보내용에 '필기시험 공채일정 등'이라는 문구가 있으나, 실제 채용절차에는 필기시험 단계가 명시되어 있지 않습니다.
▶ 면접전형
2단계 : 면접시험
1. 면접일정
면접기간 : 2026.12.21.(월) ~ 12.28.(월)
면접대상 : 서류전형 합격자
개인별 면접일시 별도 안내
2. 면접방식
발표면접
심층면접
면접 발표자료 사전 제출
3. 면접 발표자료 제출
제출기간 : 2026.12.18.(금) ~ 12.20.(일) 23:59
제출방법 : 개별 이메일 제출
4. 면접전형 평가항목
평가항목 | 배점 |
|---|---|
고객지향성 | 25점 |
전문성 | 25점 |
혁신성 | 25점 |
윤리의식 | 25점 |
합계 | 100점 |
5. 고객지향성 평가
조직 및 고객 친화력
예의, 품행 및 성실성
6. 전문성 평가
전문지식과 응용능력
관련 분야 학력 및 경력의 전문성
지원 직위 적합성
7. 혁신성 평가
창의력, 의지력 및 발전가능성
변화와 혁신 수용능력
8. 윤리의식 평가
청렴성, 준법성, 도덕성
기본적인 윤리의식
9. 면접 관련 유의사항
개인별 면접일시 반드시 확인
국외체류자 등 불가피한 경우 별도 신청을 통해 화상면접 가능
면접시험 결과 발표 후 신체검사 및 신원조회 진행
10. 면접시험 결과 발표
2026.12.30.(수) 18:00
이메일 및 문자메시지 개별 통보
▶ 가점 및 우대사항
1. 장애인 가점
관련 법령에 따른 장애인
서류전형 및 면접전형 평가기준표상 5점 가점
2. 국가유공자 가점
관련 법령에 따른 취업지원대상자
5점 또는 10점 가점
3. 가점 증빙
장애인증명서 제출
국가유공자 및 취업지원대상자 증명서 제출
허위 증빙서류 제출 시 합격 취소
4. 분야별 우대조건
연구 및 실무경력
관련 자격증
연구과제 수행 경험
공공기관 및 유관기관 근무 경험
직무 관련 전공 및 학위
분야별 전문기술 활용 경험
※ 우대조건은 채용분야마다 다르며, 아래 세부 직무별 우대사항을 확인해야 합니다.
▶ 채용분야별 주요업무 및 우대조건
1. 위촉직 연구원 : 12명
① 연구행정(1) / 1명
소속 : 신약개발지원센터
주요업무 : 과제 운영 및 관리, 과제 사업비 관리
우대조건 : 국가 과제 운영 및 관리 경험자
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
② 연구행정(2) / 1명
소속 : 신약개발지원센터
주요업무 : 국가 과제 사업비 관리, 과제 운영계획서 및 보고서 작성, 과제 포털사이트 관리
우대조건 : 국가 과제 사업비 관리 경험자
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
③ 화합물 디자인 및 합성 / 1명
소속 : 신약개발지원센터
주요업무 : 화합물 디자인 및 합성, SAR 분석, 화합물 라이브러리 구축
우대조건 : 논문 및 특허 분석 숙련자
관련 우대전공 : 의약화학, 유기화학, 화학, 생물학, 전합성 등 관련 분야 석사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
④ 펩타이드 합성 및 분석 / 1명
소속 : 신약개발지원센터
주요업무 : SPPS 기반 펩타이드 합성·정제·분석, 화합물 구조 및 순도 분석, 저분자 화합물 설계 및 구조 최적화
우대조건 : 펩타이드 합성 경험자, LC-MS·HPLC·MALDI-TOF·NMR 활용 경험자, 유기합성 연구 경험자, 화합물 정제 경험자
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
⑤ 연구행정(3) / 1명
소속 : 첨단의료기기개발지원센터
주요업무 : 범부처 과제 지원기업 관리, 의료기기 인허가 및 보험 규제 대응 보조, 연구행정
우대조건 : 국가 연구과제 수행 경력 2년 이상, 의료기기 RA 자격증 소지자
관련 우대전공 : 의공학 관련 석사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
⑥ 연구행정(4) / 1명
소속 : 첨단의료기기개발지원센터
주요업무 : 국가사업 예산관리, 소프트웨어 의료기기 인허가 획득 지원
우대조건 : 공공기관 근무 경험자, 국가사업 예산관리 시스템 사용 경험자
관련 우대전공 : 자연계열 또는 공학계열 학사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
⑦ 의료기기 개발 / 2명
소속 : 첨단의료기기개발지원센터
주요업무 : 신경중재 진단·치료 의료기기 연구개발 실험, 의료기기 안전성 및 치료 유효성 검증
우대조건 : 동물실험 경험자
관련 우대전공 : 생명공학, 생물학, 면역학 등 관련 분야 석사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
⑧ 연구행정(5) / 1명
소속 : 전임상센터
주요업무 : 첨단의료산업선도기반실증지원사업 관리, 연구비 관리, 실증지원 컨설팅 운영
우대조건 : 과제 관리 경험자
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일 ~ 2027.12.31.
⑨ 실험동물 의료기기 평가 / 1명
소속 : 전임상센터
주요업무 : 중대동물 보정 및 후처치, 의료기기 실험·평가 보조, 동물 건강 모니터링
우대조건 : 동물 사육 및 실험 관련 경력자, 동물 간호 경험자
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일 ~ 2027.12.31.
⑩ 실험동물 의료기기 실증평가 보조 / 1명
소속 : 전임상센터
주요업무 : 중대동물 보정 및 후처치, 의료기기 실험·평가 보조, 동물 건강 모니터링
우대조건 : 동물 사육 및 실험 관련 경력자, 동물 간호 경험자
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 총 사업기간까지 재계약 가능
⑪ 원료의약품 합성 공정개발 / 1명
소속 : 의약생산센터
주요업무 : 연구과제 수행, 의약품 합성 공정개발, 과제 관리 및 정산
우대조건 : Flow reactor 연구 경험자
관련 우대전공 : 유기합성 전공자
계약기간 : 임용일 ~ 2027.12.31.
2. 기간제근로자 : 5명
① 시설 하자 및 품질관리 / 1명
주요업무 : 건축·기계설비 하자 점검, 하자보수 기술검토, 시설 안정화 및 관리체계 정비
우대조건 : 건축·건축설비 관련 기사 이상 자격증, 건축공사 또는 시설관리 업무 경험자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 하자담보책임기간까지 재계약 가능
② 연구실 안전관리 / 1명
주요업무 : 연구실 안전환경관리자 업무, 산업안전보건법상 안전관리자 업무, KOSHA-MS 운영관리
필수자격 : 연구실 안전환경 조성에 관한 법률 제10조 및 시행령 별표2에 따른 자격기준 충족
우대조건 : 산업안전기사, 산업안전산업기사, 연구실안전관리사 자격증 소지자, 공공기관·대학 등 안전관리 경험자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 파견기간까지 재계약 가능
③ 기술서비스 관리 / 1명
주요업무 : 기술서비스 실적 및 통계관리, 업무 표준화, 마케팅 및 홍보
우대조건 : 없음
관련 우대전공 : 없음
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 휴직기간까지 재계약 가능
④ 약물동태 평가 / 1명
주요업무 : In vitro ADME 및 PK 평가, 의약평가 실험 보조, 기술서비스 보고서 관리
우대조건 : 관련 분야 연구 경력자, 신규 모달리티 분석 경험자
관련 우대전공 : 약학, 생명공학, 화학 등 관련 전공 석사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 휴직기간까지 재계약 가능
⑤ 사업기획 및 관리 / 1명
주요업무 : 센터 사업 관리 지원, 동향조사 및 데이터 분석, 업무보고자료 작성
우대조건 : 사업 관리 경험자, 전략·기획업무 경험자, 유관기관 근무 경험자
계약기간 : 임용일부터 1년
근무평가에 따라 휴직기간까지 재계약 가능
3. 체험형 청년인턴 : 27명
① 행정지원(장애제한경쟁) / 15명
주요업무 : 소속부서 행정·사무·행사 지원, 연구과제 회의 및 행사 지원, 자료 수집·분석
필수자격 : 관련 법령에 따른 장애인
우대조건 : 공공기관 및 유관기관 행정업무 경험자
근무시간 : 주 20~40시간 예정
계약기간 : 임용일부터 6개월
근무평가 및 예산상황에 따라 6개월 재계약 가능
② 행정지원(1) / 1명
주요업무 : 글로벌 전시회 공동관 운영, 국제협력사업 기획 보조, LinkedIn 영문관 관리 및 제작
우대조건 : 없음
계약기간 : 임용일부터 6개월
③ 행정지원(2) / 1명
주요업무 : 일간 보도자료 스크랩, 보도자료 작성 및 사진 촬영 보조
우대조건 : 없음
계약기간 : 임용일부터 6개월
④ 행정지원(3) / 1명
주요업무 : 기획 문서 작성, 자료 관리, 기술수요조사 및 회의 운영 지원
우대조건 : 없음
계약기간 : 임용일부터 6개월
⑤ 행정지원(4) / 2명
주요업무 : 임대시설 및 공공요금 관리, 기숙사·게스트하우스·회의실 관리, 관용차량 관리
우대조건 : 공공기관 등 유관기관 업무 경험자
계약기간 : 임용일부터 6개월
⑥ 행정지원(5) / 1명
주요업무 : 의약생산센터 사업 관리 및 운영행정 지원
우대조건 : 사업 관리 경험자, 공공기관 등 유관기관 업무 경험자
계약기간 : 임용일부터 6개월
⑦ 카페운영(장애제한경쟁) / 2명
주요업무 : 커피 및 음료 제조, 고객 주문·응대, 재고관리, 매장 위생관리
필수자격 : 관련 법령에 따른 장애인, 식품위생분야 종사자 건강진단결과서 제출 가능자
우대조건 : 바리스타 자격증 소지자
근무시간 : 주 20~40시간 예정
계약기간 : 임용일부터 6개월
⑧ 연구지원(1) / 1명
주요업무 : 첨단치료기기 연구개발 실험 보조, 초음파·전자약 기반 공동 R&D 지원
우대조건 : 업무 분야 관련 경험자
관련 우대전공 : 의공학, 전자공학, 생명공학, 생물학, 면역학 등 관련 분야 학사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 6개월
⑨ 연구지원(2) / 1명
주요업무 : 이노-덴탈 규제자유특구사업 지원, 인체유래 바이오소재 개발·분석, 의료신소재 기술서비스 보조
우대조건 : 없음
관련 우대전공 : 의공학, 의용공학, 공학 등 관련 분야 학사학위 이상 소지자
계약기간 : 임용일부터 6개월
⑩ 연구지원(3) / 2명
주요업무 : 기준 및 시험방법 데이터 입력, DI 전산시스템 데이터 입력, 의약품 품질경영 지원
우대조건 : JAVA 사용 경험자, AI 활용 능력 우수자
계약기간 : 임용일부터 6개월
※ 체험형 청년인턴의 모든 분야는 근무평가 및 예산상황에 따라 6개월 재계약이 가능하며, 정규직 전환이 명시된 채용은 아닙니다.
▶ 연구실 안전관리 필수 자격요건
기간제근로자 연구실 안전관리 분야는 다음 기준 중 하나를 충족해야 합니다.
안전관리 분야 기사 이상 국가기술자격 소지자
안전관리 분야 산업기사 취득 후 연구실 안전관리 실무경력 1년 이상
안전 관련 전문대학 이상 학과 졸업 후 연구실 안전관리 실무경력 2년 이상
이공계 전문대학 이상 학과 졸업 후 연구실 안전관리 실무경력 4년 이상
고등기술학교 등 해당 수준의 학교 졸업 후 연구실 안전관리 실무경력 6년 이상
관련 법률에 따른 안전관리자로 선임되어 연구실 안전관리 실무경력 1년 이상
연구실 안전관리 실무경력 8년 이상
인정되는 안전관리자 경력
고압가스 안전관리자
산업안전보건법상 안전관리자
도시가스 안전관리자
전기안전관리자
소방안전관리자
위험물안전관리자
▶ 급여 및 보수조건
1. 채용유형별 기본연봉
채용유형 | 기본연봉 하한액 |
|---|---|
위촉연구원 | 32,000,000원 + 경력급 |
기간제근로자 | 32,000,000원 + 경력급 |
체험형 청년인턴 | 26,835,600원 + 경력급 |
※ 청년인턴 연봉은 주 40시간 근무 기준이며, 월 소정근로시간에 따라 변경될 수 있습니다.
2. 월급 환산액
위촉연구원 : 기본연봉 기준 월 약 266만 7천원
기간제근로자 : 기본연봉 기준 월 약 266만 7천원
체험형 청년인턴 : 주 40시간 기준 월 약 223만 6천원
※ 월급은 연봉을 12개월로 나눈 단순 환산액이며, 세전 기준입니다. 실제 지급액은 근무시간과 경력급 등에 따라 달라질 수 있습니다.
3. 경력급
경력 1년당 50만원 추가
임용 시 확정된 경력연수 기준
석사학위 : 2년 경력 인정
박사학위 : 석사기간을 포함하여 5년 경력 인정
4. 경력 인정비율
경력구분 | 인정비율 |
|---|---|
병역 의무복무, 공무원, 관련 보건의료 분야 정규직 경력 | 100% |
공공기관 정규직, 사립학교 교직원 경력 | 90% |
공무원 및 의료 관련 비정규직 경력 | 80% |
공공기관·사립학교 비정규직, 기타기관 정규직 경력 | 70% |
기타기관 근무경력 및 비정규직 경력 | 60% |
5. 추가 지급 가능 항목
비정규직 처우개선 가이드라인에 따른 공정수당
연구개발능률성과급
경영평가성과급
※ 수당 및 성과급은 지급대상 여부와 재단 운영기준에 따라 달라집니다.
▶ 근무조건 및 복리후생
1. 고용형태
정원외 계약직원
비정규직
계약기간 종료 시 고용관계 종료
2. 계약기간
위촉연구원 : 원칙적으로 임용일부터 1년
기간제근로자 : 원칙적으로 임용일부터 1년
체험형 청년인턴 : 임용일부터 6개월
분야별 별도 계약기간이 명시된 경우 해당 기간 적용
3. 계약연장
위촉연구원 : 동일 연구과제의 총 사업기간 내에서 근무평가 및 사업예산에 따라 재계약 가능
기간제근로자 : 휴직·파견기간 또는 하자담보책임기간 등에 따라 재계약 가능
청년인턴 : 근무평가 및 예산상황에 따라 6개월 연장 가능
4. 복리후생
연차유급휴가 11~25일 및 연차저축제도
시차출퇴근제, 선택근로시간제
근로시간 단축제
가족돌봄휴가 및 자녀돌봄휴가
임신기 근로시간 단축
육아휴직
복지포인트 지급
단체상해보험 가입
연 1회 종합건강검진
체육시설 및 건강증진센터 이용
직무 관련 온·오프라인 교육
과학기술인공제회 가입 가능
기숙사, 게스트하우스, 관사 지원
재택근무 및 사내 동호회 지원 등
※ 복리후생은 채용직렬, 근무기간 및 재단 상황에 따라 적용 여부가 달라질 수 있습니다.
▶ 제출서류
1. 입사지원 시 필수서류
입사지원서 1부
자기소개서 1부
연구지원계획서(연구직) 또는 업무수행계획서(일반직) 1부
2. 입사지원 시 해당자 제출
연구실적
기술이전실적
연구 및 과제수행 주요 업적
경력기술서
※ 채용 홈페이지에서 해당 내용을 작성하며, 추후 증빙할 수 없는 실적은 기재하지 않아야 합니다.
3. 서류전형 합격 후 공통 제출
학위별 졸업증명서
학위별 성적증명서
고졸자는 초중등학교 졸업(예정)증명서 및 중등학교 성적증명서
※ 최근 3개월 이내 발급된 증명서만 인정합니다.
4. 서류전형 합격 후 해당자 제출
경력증명서 또는 재직증명서
국민연금 등 가입자 가입증명
자격증 및 면허증 사본
포상내역 증빙
논문·특허·기술이전·연구과제 참여 증빙
직무 관련 교육 수료증
어학증명서
장애인증명서
국가유공자 및 취업지원대상자 증명서
5. 자격증 및 어학성적 인정기준
2026.11.17.까지 취득한 사항
최종합격자 발표일 이후까지 유효한 자격 및 성적
6. 면접시험 합격 후 제출서류
가족관계등록부 및 기본증명서
주민등록등본 및 초본
채용신체검사서
민간인신원진술서
공정채용확인서
결격사유 부존재 확인서
반명함판 증명사진 2매
서류전형 합격 후 온라인 제출한 증빙서류 원본 등
▶ 채용 결격사유
다음에 해당하는 사람은 채용이 제한됩니다.
공공기관의 운영에 관한 법률 제34조제1항에 따른 결격사유 해당자
법령 및 정관에 따라 파면된 날부터 5년이 지나지 않은 자
법령 및 정관에 따라 해임된 날부터 3년이 지나지 않은 자
병역법에 따라 병역을 기피한 사실이 있는 자
신체검사 결과 직무수행에 부적격한 자
공공기관에서 부정한 방법으로 채용되어 채용이 취소된 자
비위면직자로서 퇴직일부터 5년이 지나지 않은 자
▶ 블라인드 채용
1. 블라인드 채용 적용
성별, 연령, 출신지역, 가족관계 등 개인신상 기재 제한
지원자를 특정하거나 암시할 수 있는 정보 기재 금지
2. 연구개발목적기관 특례
직무 적합성 평가를 위해 학위취득기관 및 연구수행기관 정보 수집·활용 가능
해당 정보는 전형위원에게 공개될 수 있음
그 외 직무와 무관한 개인정보는 블라인드 처리
3. 증빙서류 활용
지원자격 및 우대사항 검증 목적으로 활용
원칙적으로 평가위원에게 제공하지 않음
연구직은 별도 적용기준이 있을 수 있음
▶ 기타사항
1. 중복지원 제한
2개 채용분야 동시 지원 시 불합격 처리
지원분야 1개만 선택해야 함
2. 적격자 미선발 가능
- 분야별 공개채용 결과 적격자가 없으면 선발하지 않을 수 있음
3. 채용비리 및 부정행위
채용 관련 청탁 금지
허위기재, 부정행위 확인 시 전형 무효 또는 합격 취소
임용 이후에도 채용 취소 가능
4. 신원조회 및 신체검사
임용 전 결격사유 조회 및 신체검사 실시
결격사유 발생 시 최종합격 이후에도 채용 취소 가능
5. 경력 인정
재직증명서, 경력증명서, 4대보험 가입내역 등을 통해 확인
증빙할 수 없는 경력은 경력연수 및 경력급 산정에서 제외될 수 있음
6. 채용서류 반환
반환청구기간 : 최종합격자 발표일부터 30일 이내
반환청구서 이메일 제출
청구 확인일부터 14일 이내 등기우편 발송
등기우편 비용은 수신자 부담
이메일 제출서류 등은 반환 대상에서 제외
7. 채용 이의신청
신청기간 : 최종합격자 발표일부터 15일간
이의신청 내용 검토 후 답변
8. 전형결과 확인
채용 홈페이지의 '전형결과 확인' 메뉴에서 확인
별도 정보공개청구 가능
9. 대체인력 계약종료
- 육아휴직자 조기복직 등으로 채용사유가 소멸하면 해당 시점에 근로계약이 종료될 수 있음
10. 채용 관련 문의
담당부서 : 대구경북첨단의료산업진흥재단 인재육성팀
전화번호 : 053-790-5136
팩스 : 053-790-5199
이메일 : ghk1205@kmedihub.re.kr
채용 홈페이지 : https://kmedihub.recruiter.co.kr
지원서 작성 관련 문의 : 채용 홈페이지 Q&A 메뉴 이용