▶ 채용인원 및 채용직렬
총 18명 / 정규직 및 공무직 채용
1. 6급 정규직 : 15명
일반행정
일반행정(전국) : 4명
일반행정(제주) : 2명
일반행정(전국·보훈) : 1명
회계
- 회계(전국) : 2명
전산
- 전산(전국) : 2명
전기
- 전기(전국) : 2명
토목
- 토목(전국) : 1명
인공지능
- 인공지능(전국) : 1명
2. 7급 정규직 : 2명
일반행정
- 일반행정(제주·고졸) : 2명
3. 공무직 : 1명
차량관리
차량관리(전국) : 1명
근무지 : 서울사무소(여의도 소재)
근무지
제주국제자유도시개발센터(JDC) 본사 등
지정면세점
항공우주박물관
의료서비스센터
서울사무소
※ 차량관리 분야는 서울사무소 근무입니다.
※ 채용분야별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
※ 2026.10.29.자로 공고된 JDC의 다른 채용공고 및 채용분야 간 중복지원은 불가합니다.
▶ 공통 응시자격
나이·학력·성별·전공 제한 없음
단, 기관 정년을 고려하여 만 60세 미만
JDC 인사규정에 따른 임용 결격사유에 해당하지 않는 자
최종합격자 발표 이후 즉시 근무 가능한 자
2026.12.29.(화) 임용예정일에 정상 출근 가능한 자
▶ 분야별 응시자격
1. 6급 일반행정(전국)
유효한 외국어 성적 보유자
인정 언어 : 영어·중국어·일본어
2. 6급 일반행정(제주)
유효한 외국어 성적 보유자
제주지역인재에 해당하는 자
3. 6급 회계(전국)
- 유효한 외국어 성적 보유자
4. 6급 전산(전국)
- 정보처리기사 또는 정보보안기사 이상 자격증 소지자
5. 6급 전기(전국)
- 전기공사기사 또는 전기기사 이상 자격증 소지자
6. 6급 토목(전국)
다음 관련 분야의 기사 이상 자격증 소지자
토목
건설재료시험
지적
응용지질
콘크리트
해양공학
해양자원개발
해양환경
7. 6급 인공지능(전국)
빅데이터분석기사 이상 자격증 소지자
또는 데이터분석 전문가 자격증 소지자
8. 6급 일반행정(전국·보훈)
- 관련 법률에 따른 취업지원대상자
9. 7급 일반행정(제주·고졸)
고등학교 졸업예정자 또는 최종학력이 고졸인 자
제주지역인재에 해당하는 자
고졸 인정범위
고등학교 졸업예정자
고등학교 졸업자
고졸 검정고시 합격자
대학·전문대 중퇴자 또는 제적자
대학·전문대 재학생 및 휴학생
10. 공무직 차량관리(전국)
1종 보통 이상 운전면허 소지자
원서접수 마감일 기준 최근 5년 이내 음주운전으로 운전면허 취소·정지 처분을 받은 사실이 없는 자
▶ 외국어 성적 인정기준
1. 외국어 성적 기준
시험 | 인정점수 |
|---|---|
TOEIC | 800점 이상 |
TOEIC Speaking | 140점 이상 |
New TEPS | 310점 이상 |
TOEFL iBT | 91점 이상 |
OPIc | IM2 이상 |
신 HSK | 5급 200점 이상 |
JPT | 750점 이상 |
FLEX 듣기·말하기 | 800점 이상 |
※ FLEX는 영어·중국어·일본어 성적 인정
2. 외국어 성적 유효기간
공고일 : 2026.10.29.(목)
2024.10.29. 이후 응시한 시험 성적 인정
공고일 기준 성적이 발표된 시험만 인정
국가공무원 채용시스템에 사전등록된 외국어 성적은 5년 인정
정규·정기시험 성적만 인정
수시·특별시험 성적 불인정
유효한 외국어 성적 1개만 보유해도 지원 가능
3. 청각장애 응시자 기준
TOEIC 및 JPT : 독해성적 × 200%
New TEPS : 독해성적 × 167%
※ 공고문에서 정한 청각장애 인정요건에 해당하는 경우 적용합니다.
▶ 제주지역인재 인정기준
1. 6급 일반행정(제주)
제주특별자치도 소재 대학교 졸업자 또는 졸업예정자
제주특별자치도 소재 고등학교 졸업자 또는 졸업예정자
단, 제주지역 고등학교 졸업 후 타 지역 대학교를 졸업했거나 졸업예정·재학·휴학 중인 경우 제주지역인재로 인정하지 않습니다.
2. 7급 일반행정(제주·고졸)
- 제주특별자치도 소재 고등학교 졸업자 또는 졸업예정자
▶ 채용일정
채용공고 : 2026.10.29.(목)
지원서 접수 : 2026.10.29.(목) ~ 11.13.(금) 14:00
필기시험 대상자 발표 : 11.17.(화)
1차 서류심사 : 11.19.(목)
1차 필기시험 : 11.22.(일)
1차 합격자 발표 : 11.27.(금)
증빙서류 사본 제출 : 11.27.(금) ~ 12.3.(목) 14:00
2차 면접심사 : 12.10.(목) ~ 12.11.(금)
2차 합격자 발표 : 12.18.(금)
임용예정일 : 12.29.(화)
원서접수 방법
JDC 온라인 채용 홈페이지 접수
채용사이트 : https://jdc.recruit-zone.co.kr/
방문·우편 접수 불가
접수마감일 14:00 이후 제출 불가
지원서 제출 후 접수완료 여부 확인 필수
시험장소
필기시험 : 서울 또는 제주 중 선택
면접시험 : 제주 예정
※ 세부일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
▶ 서류전형
1차 서류심사
실시일 : 2026.11.19.(목)
대상 : 공무직 차량관리 지원자
평가방식 : 자기소개서·역량기술서·운전경력 평가
총점 : 100점
1. 자기소개서 평가
평가항목 : 4개
항목별 15점
총 60점
2. 역량기술서 평가
평가항목 : 2개
항목별 15점
총 30점
3. 운전경력 평가
운전경력증명서상 무사고기간 평가
총 10점
무사고 경력기간 | 배점 |
|---|---|
3년 이상 | 10점 |
2년 이상 ~ 3년 미만 | 8점 |
1년 이상 ~ 2년 미만 | 6점 |
1년 미만 | 4점 |
4. 서류전형 합격기준
총점 100점 기준
부가점수 포함 60점 이상
고득점순 채용예정인원의 3배수 선발
합격선 최하위 동점자는 전원 합격
※ 6급 및 7급 채용분야는 별도의 점수제 서류심사 대신 필기시험을 1차 전형으로 실시합니다.
▶ 필기전형
1차 필기시험
시험일 : 2026.11.22.(일)
시험장소 : 서울 또는 제주 중 선택
시험방식 : 객관식 5지선다형
평가유형 : NCS 기반 직업기초능력 및 직무수행능력
합격자 발표 : 11.27.(금)
1. 6급 필기시험
NCS 직업기초능력 : 40문항
직무수행능력 : 10문항
총 50문항
NCS 직업기초능력 출제영역
의사소통능력
수리능력
문제해결능력
자원관리능력
정보능력
2. 6급 분야별 전공시험 출제범위
일반행정
법학
행정학
경영학
경제학
JDC 사업 수행과정에 필요한 직무수행능력
회계
재무회계
회계원리
원가관리회계
세무회계
전산
데이터베이스
운영체제
소프트웨어공학
데이터통신
정보보안
전기
전기설비기술기준 및 판단기준
전력공학
전자기기
토목
응용역학
측량학
수리학 및 수문학
철근콘크리트 및 강구조
토질 및 기초
상하수도공학
인공지능
인공지능개론
데이터베이스
머신러닝
생성형 AI
3. 7급 일반행정 필기시험
NCS 직업기초능력 : 50문항
전공시험 없음
총 50문항
NCS 출제영역
의사소통능력
수리능력
문제해결능력
자원관리능력
정보능력
4. 필기시험 난이도
6급
- 일반적인 업무수행에 필요한 기능을 검정할 수 있는 수준
7급
- 고등학교 교육과정을 이수한 지식을 검정할 수 있는 수준
5. 필기시험 합격기준
부가점수 포함 총점 100점
60점 이상 득점자 중 고득점순 선발
채용예정인원의 3배수 선발
합격선 최하위 동점자는 전원 합격
6. 필기시험 미실시 분야
- 공무직 차량관리
해당 분야는 서류심사로 1차 전형을 진행합니다.
▶ 인성검사
1차 전형 합격자 대상 온라인 인성검사
대상 : 1차 전형 합격자
검사방식 : 온라인 인성검사
검사목적 : 지원자 성향 및 조직적합도 분석
활용방법 : 면접심사 참고자료
유의사항
인성검사 일정은 별도 안내
JDC 지정일까지 인성검사 미응시 시 예비합격자에게 기회 부여
면접시험 2일 전까지 예비합격자를 우선순위에 따라 합격 처리 가능
※ 인성검사는 면접 참고자료로 활용되며, 별도의 점수 반영비율은 공고문에 명시되어 있지 않습니다.
▶ 면접전형
2차 면접심사
일정 : 2026.12.10.(목) ~ 12.11.(금)
시험장소 : 제주 예정
대상 : 1차 전형 합격자
평가내용 : 직업기초능력 및 직무수행능력
합격자 발표 : 12.18.(금)
1. 6급 일반행정(보훈 제외)
경험·상황면접
직업기초능력 평가
직무수행능력 평가
직무 관련 경험 및 상황 대응능력 평가
토론면접
- 지원자 간 토론을 통한 평가
2. 6급 기타 채용분야
대상
일반행정(전국·보훈)
회계
전산
전기
토목
인공지능
면접방식
- 경험·상황면접
평가내용
직업기초능력
직무수행능력
3. 7급 일반행정(제주·고졸)
경험·상황면접
직업기초능력 평가
직무수행능력 평가
4. 공무직 차량관리
경험·상황면접
직업기초능력 평가
직무수행능력 평가
5. 면접 합격기준
부가점수 포함 총점 100점
60점 이상 득점자 중 고득점순 선발
채용예정인원 1배수 선발
합격선 최하위 동점자는 JDC 직원 채용 업무 처리지침 제20조에 따라 처리
6. 최종합격자 검증
신체검사
- 국민건강보험공단에서 발급한 국가건강검진 결과서 제출
채용결격사유 확인
채용결격사유 확인서 제출
JDC 인사규정상 임용 결격사유 확인
※ 최종 임용예정일 전까지 입사포기자 또는 채용결격자가 발생하면 예비합격자를 우선순위에 따라 추가 합격 처리합니다.
▶ 자격증·가점
1. 법정가점
취업지원대상자
관련 법령에 따른 취업지원대상자
각 전형단계별 만점의 5~10%
2. 사회형평 가점
장애인
- 각 전형단계별 만점의 3%
저소득층
국민기초생활보장법에 따른 수급자 및 차상위계층 본인·자녀
서류전형 및 필기시험 만점의 1%
북한이탈주민
- 서류전형 및 필기시험 만점의 1%
다문화가족의 자녀
- 서류전형 및 필기시험 만점의 1%
아동복지법상 자립지원대상자
- 서류전형 및 필기시험 만점의 1%
3. JDC 재직 및 인턴 가점
체험형 청년인턴 수료자
- 서류전형 및 필기시험 만점의 1%
우수 청년인턴
- 서류전형 및 필기시험 만점의 1% 추가
JDC 1년 이상 ~ 2년 미만 재직자
- 각 전형단계별 만점의 1%
JDC 2년 이상 재직자
- 각 전형단계별 만점의 3%
4. 한국사능력검정시험 가점
한국사능력검정시험 4급 이상
서류전형 및 필기시험 만점의 1%
5. 분야별 자격증 가점
6급·7급 일반행정
변호사 : 5%
공인회계사 : 5%
법무사 : 3%
노무사 : 3%
세무사 : 3%
감정평가사 : 3%
6급 회계
공인회계사 : 5%
세무사 : 3%
6급 전산
- 국가기술자격법상 정보기술 분야 관련 기술사 : 5%
6급 전기
- 국가기술자격법상 전기 분야 관련 기술사 : 5%
6급 토목
- 국가기술자격법상 토목 분야 관련 기술사 : 5%
6. 가점 적용기준
가점 합계는 전형단계별 만점의 최대 15%
법정가점·사회형평가점·재직가점·자격가점·기타가점 합산 가능
법정가점 및 사회형평가점은 채용예정인원 4명 이상인 분야에 한해 적용
단, 보훈 제한경쟁채용 등 법령상 예외는 별도 적용
일반 가점은 전형점수 60점 이상인 경우 적용
취업지원대상자는 전형점수 40점 이상인 경우 적용
동일 유형의 가점에 중복 해당하면 유리한 가점 적용
필수 응시자격으로 지정된 자격증에는 자격가점 미부여
청년인턴 가점은 수료일로부터 2년 이내, 신규직원 채용 지원 1회에 한해 적용
▶ 제출서류
1. 제출대상
1차 전형 합격자
예비합격자 포함
2. 제출기간
증빙서류 사본 : 2026.11.27.(금) ~ 12.3.(목) 14:00
증빙서류 원본 : 면접시험 당일 현장 제출
3. 공통 제출서류
입사지원서에 기재한 자격증 사본 각 1부
교육이수 관련 증빙서류 각 1부
경력 관련 증빙서류 각 1부
경력증명서 원본 각 1부
4대보험 가입이력 내역서 각 1부
외국어 성적증명서 1부(해당자)
4. 차량관리 지원자
운전경력증명서 1부
접수마감일 이후 발급분
조회기간은 반드시 '전체경력'으로 발급
5. 제주지역인재 지원자
고등학교 졸업예정자
- 고등학교 재학증명서 또는 졸업예정증명서
고등학교 졸업자
고등학교 졸업증명서
학자금대출·장학금 신청증명서
제주지역 대학교 재학생·졸업예정자·졸업자
대학교 재학증명서
졸업예정증명서 또는 졸업증명서
6. 고졸 지원자
고등학교 졸업예정자
- 고등학교 재학증명서 또는 졸업예정증명서
고등학교 졸업자
고등학교 졸업증명서
학자금대출·장학금 신청증명서
7. 우대사항 해당자
취업지원대상자
- 취업지원대상자 증명서
장애인
장애인증명서
국가유공자 확인서 또는 보훈보상대상자 확인서(해당자)
JDC 청년인턴 수료자
- 체험형 청년인턴 수료증
JDC 우수 청년인턴
- 우수인턴 표창장
저소득층
국민기초생활수급자 증명서
가족관계증명서
북한이탈주민
- 북한이탈주민등록확인서
다문화가족
주민등록등본
가족관계증명서
부모 명의 외국인등록사실증명서
자립준비청년
- 보호종료확인서 또는 자립수당 수급자 확인서
보호대상·보호연장아동
- 시설재원증명서 또는 가정위탁보호확인서
한국사능력검정시험 가점 대상자
- 한국사능력검정시험 인증서
8. 제출 유의사항
서류 사본은 JDC 채용페이지 업로드
면접시험 당일 증빙서류 원본 제출
제출서류는 지원자격 및 가점 확인 용도로만 활용
제출서류 미제출 시 불합격 처리
허위기재 또는 허위 증빙자료 제출 시 불합격 처리
최종합격 후 허위사실이 확인되어도 합격 취소 가능
▶ 근무조건
1. 고용형태
6급 : 정규직
7급 : 정규직
차량관리 : 공무직
2. 수습기간
수습기간 : 3개월
수습기간 중 근무성적이 양호한 경우 정규 임용
3. 임용예정일
- 2026.12.29.(화)
4. 근무지
JDC 본사
지정면세점
항공우주박물관
의료서비스센터
서울사무소
※ 차량관리 분야는 서울 여의도 소재 서울사무소에서 근무합니다.
5. 급여 및 근무시간
급여 : 공고문에 구체적인 연봉 및 월급 미기재
근무시간 : 공고문에 구체적인 근무시간 미기재
▶ 기타사항
1. 중복지원 제한
2026.10.29.자로 공고된 JDC 다른 채용공고와 중복지원 불가
채용분야 간 중복지원 불가
2. 블라인드 채용
성별
나이
출신학교 및 학과
출신지역
가족관계
의무 군복무 관련 내용
기타 편견을 유발할 수 있는 개인정보
위 내용을 자기소개서 및 입사지원서에 기재하지 않도록 주의해야 합니다.
3. 불성실 자기소개서 처리
기관명 오기재
동일 내용 반복기재
불성실 작성
해당 사항이 확인되면 1차 전형에서 제외될 수 있습니다.
4. 예비합격자 운영
전형단계별 합격자 배수의 2배수까지 예비합격자 운영
최종 임용예정일 전 입사포기 또는 결격사유 발생 시 추가합격 가능
예비합격자 순위에 따라 합격 처리
5. 채용비리 및 부정행위
부정행위 확인 시 시험 정지·무효 또는 채용 취소
부정청탁으로 입사한 경우 입사 후에도 채용 취소 또는 직권면직 가능
부정행위 처분일부터 5년간 JDC 채용시험 응시자격 제한
6. 채용비리 피해자 구제
피해자 특정이 가능한 경우 해당 전형 이후 재응시 기회 부여
최종 면접전형 피해자는 즉시 채용 가능
필기시험 피해자는 면접전형 응시 기회 부여
서류전형 피해자는 필기시험 응시 기회 부여
피해자 특정이 어려운 경우 피해자 그룹을 대상으로 해당 전형 재실시 검토
7. 채용서류 반환
최종합격자 발표일부터 14일 이내 반환 청구 가능
담당자 이메일로 반환청구서 제출
반환청구 기간이 지나면 제출서류 파기
8. 채용 이의신청
채용 과정 및 결과에 대한 이의신청 가능
채용시험 이의신청서 작성 후 제출
구체적인 신청방법은 채용 홈페이지 안내 참고
9. 채용 관련 문의
JDC 채용 홈페이지 : https://jdc.recruit-zone.co.kr/
채용 홈페이지 Q&A 게시판 이용