▶ 채용인원 및 채용직렬

총 22명 (공무직 1명 / 기간제직 21명)

1. 공무직(전문직) : 1명

  • 전문2급 R&D 사업관리 : 1명

  • 근무지 : 서울 또는 인천

  • 주요업무 : 환경기술(순환경제 전환 기술 분야) R&D 전주기 사업관리

2. 기간제직 : 21명

행정직 : 16명

  • 행정(서울, 휴직대체) : 9명

  • 행정(서울, 업무지원) : 5명

  • 행정(인천, 휴직대체) : 2명

지원직 : 2명

  • 비서(휴직대체) : 1명

  • 인포데스크(휴직대체) : 1명

미화직 : 3명

- 미화 : 3명

공통 지원자격

  • 임용예정일부터 근무 가능한 자

  • 성별·연령 제한 없음

  • 공무직은 임용예정일 기준 만 60세 미만

  • 기간제직은 정년 제한 없음

  • 한국환경산업기술원 인사규정상 결격사유에 해당하지 않는 자

직군별 지원자격

공무직 R&D 사업관리

  • 관련 학과 박사학위 또는 폐기물처리기술사 취득자

  • 관련 학과 석사학위 취득 후 R&D 사업관리 관련 경력 5년 이상

  • 관련 학과 학사학위 또는 폐기물처리기사 취득 후 R&D 사업관리 관련 경력 7년 이상

  • 위 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

기간제 행정직

  • 학사 이상 학위 또는 국가기술자격 기사 취득자

  • 전문학사 취득 후 관련 분야 경력 2년 이상

  • 고등학교 졸업 후 관련 분야 경력 4년 이상

기간제 지원직·미화직

- 고등학교 졸업자 또는 동등 이상의 자격을 가진 자

※ 경력 인정 시 경력증명서와 4대보험 관련 가입증명서 모두 제출 필요


▶ 채용일정

  • 공고 및 서류접수 : 10.19.(월) ~ 11.2.(월) 13:00

  • 서류합격자 발표 : 11.6.(금)

  • 증빙서류 및 본인확인 등록 : 11.6.(금) ~ 11.9.(월)

  • 발표자료 등록(공무직) : 11.6.(금) ~ 11.12.(목)

  • 면접대상자 발표(기간제직) : 11.13.(금)

  • AI 사전면접 대상자 발표(공무직) : 11.13.(금)

  • AI 사전면접(공무직) : 11.13.(금) ~ 11.15.(일)

  • AI 사전면접 결과 발표 : 11.16.(월)

  • 면접심사 안내 : 11.16.(월)

  • 면접심사 : 11.19.(목) ~ 11.20.(금)

  • 최종합격자 발표 : 11.27.(금)

  • 이의신청 : 11.27.(금) ~ 12.4.(금)

  • 입사서류 제출 : 11.27.(금) ~ 12.2.(수)

  • 기간제직 임용 : 12.7.(월)

  • 공무직 임용 : 12.14.(월)

접수방법

※ 일정은 기관 사정에 따라 변경 가능


▶ 서류전형

1. 공무직(전문직)

  • 평가방법 : 입사지원서 기반 자격사항·자기소개서·전문성 평가

  • 선발인원 : 채용예정인원의 5배수

평가항목

  • 자격사항 : 20점

  • 자기소개서 : 20점

  • 전문성 : 60점

  • 가점 : 해당자 추가 적용

  • 총 100점 + 가점

2. 기간제직

  • 평가방법 : 자격사항 및 자기소개서 평가

  • 선발인원 : 채용예정인원의 5배수

평가항목

  • 자격사항 : 40점

  • 자기소개서 : 60점

  • 가점 : 해당자 추가 적용

  • 총 100점 + 가점

공통 합격기준

  • 60점 미만 탈락

  • 응시자격 미달자 및 서류 미비자 탈락

  • 합격배수 내외 동점자는 면접 기회 부여

  • 자격사항 평가 대상 자격증은 입사지원서 자격증사항란에 반드시 기재

자기소개서 주요 문항

  • 조직이해 및 직무역량

  • 대인관계 및 협업 경험

  • 문제해결 경험

  • 의사소통 및 설득 경험


▶ 필기전형

별도 NCS 및 전공 필기시험 없음

공무직(전문직) AI 사전면접 실시

  • 일정 : 11.13.(금) ~ 11.15.(일)

  • 방식 : 온라인 AI 사전면접

  • 평가내용 : 인·적성검사

  • 활용 : 면접 참고자료

  • 미응시자 탈락 처리

기간제직

  • 별도 필기전형 및 AI 사전면접 없음

  • 전형절차 : 서류심사 → 면접심사 → 최종합격


▶ 면접전형

1. 공무직(전문직)

  • 일정 : 11.19.(목) ~ 11.20.(금)

  • 방식 : 직무전문성 발표(PPT) 및 경험역량면접

  • 선발인원 : 채용예정인원의 1배수

평가항목

  • 직무전문성 : 25점

  • 조직이해능력 : 25점

  • 대인관계능력 : 25점

  • 직업윤리 : 25점

  • 총 100점

2. 기간제직

  • 일정 : 11.19.(목) ~ 11.20.(금)

  • 방식 : 경험역량면접

  • 선발인원 : 채용예정인원의 1배수

평가항목

  • 문제해결능력 : 25점

  • 의사소통능력 : 25점

  • 조직이해능력 : 25점

  • 직업윤리 : 25점

  • 총 100점

공통 합격기준

  • 면접점수 60점 미만 탈락

  • 동점자는 서류심사 고득점자 우선 선발

  • 적합한 합격자가 없을 경우 전원 불합격 가능

예비합격자 운영

  • 채용분야별 1배수 범위 내 운영

  • 2명 이하 채용분야는 2배수 범위 내 운영

  • 공무직 : 최초 합격자 임용일부터 6개월간 유효

  • 기간제직 : 최초 합격자 임용일부터 3개월간 유효


▶ 자격증·가점

1. 기본가점

  • 취업지원대상자 : 서류·면접전형 5점 또는 10점

  • 장애인 : 서류전형 5점

2. 선택가점

  • 비수도권 지역인재 : 서류전형 2점

  • 경력단절여성 : 서류전형 4점

  • 다문화가족 자녀 : 서류전형 4점

  • 북한이탈주민 : 서류전형 4점

  • 저소득층 : 서류전형 4점

  • 자립준비청년 : 서류전형 4점

  • 한국환경산업기술원 청년인턴 수료자 : 서류전형 3점

  • 한국환경산업기술원 기간제직·공무직 연속 근무 6개월 이상 2년 미만 : 서류전형 4점

  • 한국환경산업기술원 공무직 연속 근무 2년 이상 5년 미만 : 서류전형 5점

  • 한국환경산업기술원 공무직 연속 근무 5년 이상 : 서류전형 6점

  • 준고령자(만 50세 이상) : 서류전형 4점

※ 준고령자 가점은 미화 등 준고령자 우선고용직종에만 적용

가점 적용 유의사항

  • 기본가점은 각 항목별 중복 적용 가능

  • 선택가점은 가장 유리한 1개만 적용

  • 취업지원대상자 가점은 채용분야별 예정인원이 3명 이하인 경우 원칙적으로 미적용

  • 단, 지원자 수가 채용예정인원 이하인 경우 등 예외 적용

  • 가점은 원서접수 마감일 기준 자격 보유자에 한해 적용

주요 자격증

  • R&D 사업관리 : 폐기물처리기술사, 폐기물처리기사 등 응시자격 관련 자격증

  • 기간제 행정직 : 국가기술자격 기사 등 응시자격 관련 자격증

※ 자격증은 응시자격 및 서류전형 자격사항 평가에 활용되며, 자격증별 별도 가점 점수는 공고문에 명시되지 않음


▶ 근무조건

1. 공무직(전문직)

  • 고용형태 : 공무직 전문2급

  • 근무시간 : 09:00~18:00

  • 연봉 : 약 5,600만원(세전)

  • 근무지 : 서울 또는 인천

  • 수습기간 : 임용 후 3개월 이내

2. 기간제직

행정직

  • 연봉 : 약 3,160만원(세전)

  • 근무시간 : 주 5일, 09:00~18:00

지원직

  • 연봉 : 약 2,980만원(세전)

  • 근무시간 : 주 5일, 09:00~18:00

미화직

  • 연봉 : 약 2,980만원(세전)

  • 근무시간 : 주 5일, 06:00~15:00 또는 06:30~15:30

계약기간

  • 기간제직 : 임용일부터 1년

  • 공무직 : 별도 기간을 정하지 않는 고용형태

※ 연봉은 성과상여금(B등급 가정) 및 직무급 등을 포함한 대표금액이며, 제수당은 제외 ※ 개인별 보수는 내부규정에 따라 달라질 수 있음


▶ 전형절차

공무직(전문직)

온라인 입사지원 → 서류심사(5배수) → 증빙서류 제출 → AI 사전면접 → PPT 발표 및 경험역량면접 → 최종합격 → 12.14.(월) 임용

기간제직

온라인 입사지원 → 서류심사(5배수) → 증빙서류 제출 → 경험역량면접 → 최종합격 → 12.7.(월) 임용



(붙임)2026년도 제3차 신규직원 및 기간제직 채용 공고.pdf434.5 KB · 파일 다운로드