기업 개요
설립 목적
한국교육과정평가원은 고등학교 이하 각급 학교의 교육과정을 연구·개발하며 각종 교육평가를 연구·시행함으로써 학교 교육의 질적 향상 및 국가 교육 발전에 이바지함을 목적으로 한다.
주요 기능
o 교육과정 연구·개발
- 교육과정 연구·개발 및 중장기 발전 방안 연구
- 미래교육과정, 교수학습, 교육평가, 교과교육 관련 연구
- 고교학점제 현장 안착을 위한 지원 및 연구
o 교육평가 연구·개발
- 초·중·고등학교 학생평가 지원 및 관리
- 학생평가 방법 고도화 연구 및 교사의 평가 전문성 함양 지원
- 국가수준 학업성취도 평가의 안정화 및 현대화
- 국제 학업성취도 평가 연구 및 국제 협력 강화
o 교실수업 혁신 연구·개발
- 국가수준 기초학력 향상 지원 및 연구
- 초·중·고등학교 교실 수업 혁신 방안 및 지원 연구
- 공교육정상화법 시행 지원을 위한 연구
o 교과용도서 연구 및 검정 수행
- 초·중·고 교과용도서 및 AI 디지털 교육 자료 관련 연구
- 초·중·고 교과용도서 검정 수행
o 각종 국가고사 출제·관리
- 각종 국가고사 출제·관리
- 대학수학능력시험
- 대학수학능력시험모의평가(연2회)
- 중입·고입·고졸검정고시(연2회)
- 초등학교·유치원·특수학교교사 신규임용후보자 선정 경쟁시험
- 중등학교교사 신규임용후보자 선정 경쟁시험
- 시·도교육청 연합학력평가 채점 및 결과 분석(수시)
경영 목표
o 학교교육 혁신을 위한 연구 및 정책 지원 강화
- 국가교육과정 연구 및 실행 지원
- 학생 맞춤형 교육 실현 및 성장 지원
- AI 교육 및 활용 연구 선도
o 국가수준 평가 사업의 안정적 운영과 질 관리
- 대학수학능력시험의 안정성과 신뢰성 강화
- 컴퓨터 기반 학업성취도 평가의 안정화 및 질 관리
o 연구성과 관리 및 확산
- 정책과 현장을 연계한 연구 기획 및 질 관리
- 수요자 맞춤형 홍보 및 성과 확산
o 소통과 협업 기반의 경영 혁신
- 상호 신뢰에 기반한 책임 경영
- 경영 혁신을 위한 조직 역량 강화
연봉·채용·복지 지표
알리오 공개자료의 연도별 수치를 기관 기준으로 연결했습니다.
채용공고 이력
마감 여부와 관계없이 과거 공고를 객관적 채용 히스토리로 제공합니다.
연결된 채용공고 자료가 아직 없습니다.
기업별 취업 가이드
공고 이력과 기업 데이터를 바탕으로 단계별 가이드를 확장할 공간입니다.